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Arbeitsrechtliches Offboarding Teil 2: Was muss in einer Kündigung stehen?

Nela Softic-Rehm

Arbeitsrechtliches Offboarding Teil 2: Was muss in einer Kündigung stehen? Die eigentliche Kündigungserklärung mit dem eindeutigen Willen, das Arbeitsverhältnis unter Einhaltung der Kündigungsfrist (ordentlich) oder fristlos (außerordentlich) beenden zu...
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Feedback - Fürsorgepflicht des Arbeitgebers | Führen von Feedbackgesprächen

Isabella Schütz

Feedback – Fürsorgepflicht des Arbeitgebers | Führen von Feedbackgesprächen Grundsätzlich können monatliche Feedback-Gespräche eine effektive Möglichkeit sein, die Bindung der Mitarbeiter*in zu stärken, indem sie eine offene Kommunikation, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und konstruktives wechselseitiges Feedback...
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Isabella Schütz

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Arbeitsrechtliches Offboarding Teil 1: Wenn schon kündigen, dann aber richtig!

Nela Softic-Rehm

Arbeitsrechtliches Offboarding Teil 1: Wenn schon kündigen, dann aber richtig! Nach § 623 BGB bedarf eine Kündigung der Schriftform unabhängig davon, ob sie vom Arbeitnehmer oder Arbeitgeber ausgesprochen wird. Die fehlende Schriftform führt dazu, dass...
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Nela Softic-Rehm

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Wissen

Berechnung des Urlaubsanspruchs Online-Urlaubsrechner

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Berechnung des Urlaubsanspruchs | Online-Urlaubsrechner Der Urlaubsanspruch bezeichnet die Anzahl der Tage im Jahr, die Arbeitnehmer für Urlaub verwenden dürfen, ohne einen Verlust ihres Gehalts zu erleiden. Dieses Recht ist...
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Arbeitnehmerüberlassung: Definition und Herausforderungen

Arbeitsrechthaberei Team

Arbeitnehmerüberlassung: Definition und Herausforderungen Die Arbeitnehmerüberlassung erlaubt es Unternehmen, zu stressigen Phasen weitere Arbeitnehmer:innen für einen bestimmten Zeitraum zu engagieren. Häufiger ist es unter den Begriffen „Leiharbeit“ oder „Zeitarbeit“...
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Außerordentliche Kündigung: Definition, Alternativen & Regelungen

Arbeitsrechthaberei Team

Außerordentliche Kündigung: Definition, Alternativen & Regelungen Die außerordentliche Kündigung, oft auch als fristlose Kündigung bezeichnet, ist eine Form der Vertragsbeendigung, die ohne Einhaltung der üblichen Kündigungsfristen erfolgt. Sie ist im deutschen...
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Nela Softic-Rehm 20240129141448

Nela Softic-Rehm

Rechtsanwältin | Braun, Köppen & Softic Rechtsanwälte

berät und vertritt nationale und internationale Unternehmen des Mittelstandes sowie Mitglieder des oberen Führungskreises in ...

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Patrick Köppen 20240129123155

Patrick Köppen

Rechtsanwalt | Braun, Köppen & Softic Rechtsanwälte

versteht sich eigentlich nicht als Arbeitsrechtler. Er ist viel tätig im Gesellschaftsrecht und wird häufig in Fällen mandati...

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Nils Schmidt 20240128134443

Nils Schmidt

Vorstand bei DFK | Verband für Fach- und Führungskräfte

ist Vorstand des DFK. Er ist Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht mit Schwerpunkten im Sprecherausschussrecht sowie b...

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Maria Chalvatzaki 20240127202209

Maria Chalvatzaki

Rechtsanwältin | ELMC Legal Partners

berät und vertritt nationale und internationale Unternehmen des Mittelstandes, Gewerbetreibende und Vereine sowie Privatperso...

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